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求人コード12565

【電気設計・回路設計】PJTアサイン/電気系エンジニアの求人

【ベスキャリ機電】イメージキャラクター宮下草薙
単価
375,000 ~ 583,000円/月
雇用形態
派遣社員
業種・業界
その他業種・業界
勤務地
滋賀県大津市
職種
電気設計・回路設計

職務内容

  • デジタル/アナログをはじめとした電気・電子回路設計および解析・評価・実験に 関する業務にご参画していただきます。 主に下記作業をご対応いただきます。 ・デジタル/アナログ回路、高周波、電源、AD/DA、フリップフロップ、  OPアンプの設計 ・プリント基板設計 ・実装 ・テスト、評価(信頼性評価、耐久試験、静電気試験ほか) 【主な開発領域】 ・半導体集積回路:デジタル・アナログLSI/カスタムLSI 各種IC ・電気/電子機器:液晶ディスプレー/デジカメ/HDDレコーダ ・通信・精密機器:カーナビ/スマートフォン/デジタル放送機器 ・自動車関連:車載電装部品・電子部品/ハイブリッド装置 ※エンジニア10名に対し、サポートメンバーを1名配属しており、手厚い体制で エンジニアをフォローいたします。 【魅力】 ・大手グループをはじめ、家電メーカーや自動車・航空機メーカーなどと直取引を  実現しています。 ・東証一部・二部上場企業、またはそのグループ企業と多く取引を行っており、  ハードウェア、ソフトウェアの両面対応しているため上流工程の案件が多いです。 ・直請け・二次請けとして案件に関わることが多く上流のフェーズを手がけられる  可能性大です。 ・全国各地(北海道・沖縄県を除く)に豊富なプロジェクトをご用意しています。 ・資格手当(全138種類以上に対し“毎月”支給)など福利厚生も充実しています。 【業務の特徴】 ・年齢/経験年数/社歴に関係なく、様々な案件に取り組むことでスキルや収入を  アップさせることが出来ます。 ・チーム化を意識した体制作りを行なっているため、責任あるポジション(管理職を  含む)に挑戦する機会があります。 ・始まったばかりの受託開発事業にかかわりながら業務を行うことが出来ます。 ・配属先のプロジェクトには、既に活躍している先輩が配属されているため、疑問や  悩みをその場で解決しながら監視経験のみから設計構築へキャリアチェンジした  実績があります。 【研修制度について】 ・キャリア研修として、毎月1回のキャリアアップ・スキルアップカリキュラムを  実施しています。 ・エンジニアとして興味のある項目、業務に関係している項目、スキルチェンジに  繋がる項目などを選択して受講していただくことが可能です。

求めるスキル

  • 【必須スキル】 ・エンジニアの実務経験(少しでも可) ※エンジニア領域とは以下のような業務を指します。 ┗回路設計、LSI設計、基板設計、EMC試験、評価、生産技術 等 【歓迎スキル】 ・社会人の経験(10年以上)

担当者からのコメント

デジタル/アナログをはじめとした電気・電子回路設計および解析・評価・実験に 関する業務にご参画していただきます。 エンジニアの実務経験がある方におすすめの案件です。 ハローワークでお仕事を探している方など、まずはご応募ください。

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勤務条件

  • 勤務時間

  • 8:45-17:45
  • 休日・休暇

  • 完全週休2日制(土日) 祝日 年次有給休暇 特別休暇(夏季・年末年始・結婚・出産・忌引など) 産前産後休暇 生理休暇 育児休暇 子の看護休暇 介護休暇
    ※休日・休暇はプロジェクト先により異なります。
  • 福利厚生

  • 昇給年1回 賞与年2回 通勤手当(全額支給) 健康保険 厚生年金保険 労災保険 雇用保険
    第一種施設において、原則施設内禁煙。ただし、喫煙可能場所あり。
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募集職種:募集職種:電気設計・回路設計
勤務地:勤務地:兵庫県神戸市
職務内容職務内容
  • ディスプレイオーディオのハードウェア回路・基板設計業務にご参画していただきます。 主に下記作業をご対応いただきます。 ・ディスプレイオーディオの電気設計 ┗回路/基板設計 ┗設計資料作成 ┗設計検証/設計評価 ・ディスプレイオーディオの新規製品立ち上げ~量産対応に伴う業務 回路設計業務だけではなくプロジェクト推進も行っていますので、新規プロジェクトの 企画段階の仕様調整から開発の管理/量産化までの、一連のモノ作りに関する プロジェクトマネジメント業務(20~30名規模)も、スキルや希望に応じてご担当 いただく可能性があります。
求めるスキル求めるスキル
  • 【必須スキル】 ・回路設計や基板設計の経験 ※半導体、ICに知見のある方にもご活躍いただいておりいます。 【歓迎スキル】 ・車載機器の回路/基板設計の経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・デバイス通信(I2C/SPI/UART等)の設計の経験 ・EMCや回路問題の対策の経験

【電気設計・回路設計】PJTアサイン/電気系エンジニアの求人

375,000 ~ 583,000円/月

募集職種:募集職種:電気設計・回路設計
勤務地:勤務地:沖縄県那覇市
職務内容職務内容
  • デジタル/アナログをはじめとした電気・電子回路設計および解析・評価・実験に 関する業務にご参画していただきます。 主に下記作業をご対応いただきます。 ・デジタル/アナログ回路、高周波、電源、AD/DA、フリップフロップ、  OPアンプの設計 ・プリント基板設計 ・実装 ・テスト、評価(信頼性評価、耐久試験、静電気試験ほか) 【主な開発領域】 ・半導体集積回路:デジタル・アナログLSI/カスタムLSI 各種IC ・電気/電子機器:液晶ディスプレー/デジカメ/HDDレコーダ ・通信・精密機器:カーナビ/スマートフォン/デジタル放送機器 ・自動車関連:車載電装部品・電子部品/ハイブリッド装置 ※エンジニア10名に対し、サポートメンバーを1名配属しており、手厚い体制で エンジニアをフォローいたします。 【魅力】 ・大手グループをはじめ、家電メーカーや自動車・航空機メーカーなどと直取引を  実現しています。 ・東証一部・二部上場企業、またはそのグループ企業と多く取引を行っており、  ハードウェア、ソフトウェアの両面対応しているため上流工程の案件が多いです。 ・直請け・二次請けとして案件に関わることが多く上流のフェーズを手がけられる  可能性大です。 ・全国各地(北海道・沖縄県を除く)に豊富なプロジェクトをご用意しています。 ・資格手当(全138種類以上に対し“毎月”支給)など福利厚生も充実しています。 【業務の特徴】 ・年齢/経験年数/社歴に関係なく、様々な案件に取り組むことでスキルや収入を  アップさせることが出来ます。 ・チーム化を意識した体制作りを行なっているため、責任あるポジション(管理職を  含む)に挑戦する機会があります。 ・始まったばかりの受託開発事業にかかわりながら業務を行うことが出来ます。 ・配属先のプロジェクトには、既に活躍している先輩が配属されているため、疑問や  悩みをその場で解決しながら監視経験のみから設計構築へキャリアチェンジした  実績があります。 【研修制度について】 ・キャリア研修として、毎月1回のキャリアアップ・スキルアップカリキュラムを  実施しています。 ・エンジニアとして興味のある項目、業務に関係している項目、スキルチェンジに  繋がる項目などを選択して受講していただくことが可能です。
求めるスキル求めるスキル
  • 【必須スキル】 ・エンジニアの実務経験(少しでも可) ※エンジニア領域とは以下のような業務を指します。 ┗回路設計、LSI設計、基板設計、EMC試験、評価、生産技術 等 【歓迎スキル】 ・社会人の経験(10年以上)

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375,000 ~ 583,000円/月

募集職種:募集職種:電気設計・回路設計
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  • デジタル/アナログをはじめとした電気・電子回路設計および解析・評価・実験に 関する業務にご参画していただきます。 主に下記作業をご対応いただきます。 ・デジタル/アナログ回路、高周波、電源、AD/DA、フリップフロップ、  OPアンプの設計 ・プリント基板設計 ・実装 ・テスト、評価(信頼性評価、耐久試験、静電気試験ほか) 【主な開発領域】 ・半導体集積回路:デジタル・アナログLSI/カスタムLSI 各種IC ・電気/電子機器:液晶ディスプレー/デジカメ/HDDレコーダ ・通信・精密機器:カーナビ/スマートフォン/デジタル放送機器 ・自動車関連:車載電装部品・電子部品/ハイブリッド装置 ※エンジニア10名に対し、サポートメンバーを1名配属しており、手厚い体制で エンジニアをフォローいたします。 【魅力】 ・大手グループをはじめ、家電メーカーや自動車・航空機メーカーなどと直取引を  実現しています。 ・東証一部・二部上場企業、またはそのグループ企業と多く取引を行っており、  ハードウェア、ソフトウェアの両面対応しているため上流工程の案件が多いです。 ・直請け・二次請けとして案件に関わることが多く上流のフェーズを手がけられる  可能性大です。 ・全国各地(北海道・沖縄県を除く)に豊富なプロジェクトをご用意しています。 ・資格手当(全138種類以上に対し“毎月”支給)など福利厚生も充実しています。 【業務の特徴】 ・年齢/経験年数/社歴に関係なく、様々な案件に取り組むことでスキルや収入を  アップさせることが出来ます。 ・チーム化を意識した体制作りを行なっているため、責任あるポジション(管理職を  含む)に挑戦する機会があります。 ・始まったばかりの受託開発事業にかかわりながら業務を行うことが出来ます。 ・配属先のプロジェクトには、既に活躍している先輩が配属されているため、疑問や  悩みをその場で解決しながら監視経験のみから設計構築へキャリアチェンジした  実績があります。 【研修制度について】 ・キャリア研修として、毎月1回のキャリアアップ・スキルアップカリキュラムを  実施しています。 ・エンジニアとして興味のある項目、業務に関係している項目、スキルチェンジに  繋がる項目などを選択して受講していただくことが可能です。
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  • 【必須スキル】 ・エンジニアの実務経験(少しでも可) ※エンジニア領域とは以下のような業務を指します。 ┗回路設計、LSI設計、基板設計、EMC試験、評価、生産技術 等 【歓迎スキル】 ・社会人の経験(10年以上)

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