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求人コード11220

【機械設計】【CATIA】宇宙関連の維持設計の求人

【ベスキャリ機電】イメージキャラクター宮下草薙
単価
220,000 ~ 324,000円/月
雇用形態
派遣社員
業種・業界
航空機・宇宙
勤務地
愛知県名古屋市
職種
機械設計

職務内容

  • 宇宙関連の維持設計業務に参画していただきます。 主に下記作業をご担当いただきます。 ・CATIA-V5を用いた設計業務 最寄り駅:大同町

求めるスキル

  • 【必須スキル】 ・CATIA-V5実務経験

担当者からのコメント

大手企業で就業環境も抜群です。 CATIAでの設計経験を活かすことが出来ます。 ハローワークでお仕事を探している方など、 まずはご応募ください。

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使用スキル・ツール

勤務条件

  • 勤務時間

  • 8:00-17:00
  • 休日・休暇

  • 完全週休2日制(土日) 祝日 年次有給休暇 特別休暇(夏季・年末年始・結婚・出産・忌引など) 産前産後休暇 生理休暇 育児休暇 子の看護休暇 介護休暇
    ※休日・休暇はプロジェクト先により異なります。
  • 福利厚生

  • 昇給年1回 賞与年2回 通勤手当(全額支給) 健康保険 厚生年金保険 労災保険 雇用保険
    第一種施設において、原則施設内禁煙。ただし、喫煙可能場所あり。
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職務内容職務内容
  • メーカーの研究所や開発拠点で、自動車の機械設計開発業務にご参画していただきます。 主に下記作業をご対応いただきます。 ・自動車全般 ┗車体設計開発(ボデー、シャシ、エンジン、ミッション、内装、外装、構造解析等) ┗信頼性試験(環境試験、ノイズ試験、耐久試験等) ・エコカー ┗エコカー充電器の開発、リチウムイオン電池の開発 ┗駆動用モーターの開発、車載用モータの構造設計 ┗高電圧バッテリーの設計開発 ・レーシングカー ┗レーシングカーのエンジン部品の設計 ・特殊自動車 ┗特殊自動車(トレーラ、タンクローリー、高所作業用車)の開発 ┗各車両のカスタマイズ設計(車軸、ボデー、シャシ、強度解析) ・産業機器 ┗作業ロボットの設計開発(関節駆動部、センサ) ┗半導体露光装置向け温調機の開発(筐体の構想、基本設計) ┗衛生用品製造ラインの設計開発 ┗電動機の設計開発(構造設計) ・自動二輪車 ┗フレームの設計開発(3Dモデル、解析) ┗外装部品(サスペション、メータ、カウル等)の設計開発 ┗電動バイク(バッテリーユニット等)の設計開発 【教育研修制度】 入社後は、一般研修→社外実務研修→カスタマイズ研修(応用研修)と約3~6ヶ月間の 研修を行います。 中途社員でも開発業務未経験の方は、新入社員同様の研修を実施いたしますので ご安心ください。 【キャリアプラン】 ①設計開発エンジニアとして、安定した成長環境のもと、常に技術の第一線で活躍を  続ける ②社内公募制度という立候補により、よりハイレベルなポジションへ異動を希望する ③②と同様、社内公募制度を使い、社内のエンジニアの研修担当や採用・営業部隊に  移動し、管理者を目指す ④転職支援制度を使い、プロジェクト先の企業への転籍や、経験を活かして地元企業へ  Uターン就職をする
求めるスキル求めるスキル
  • 【必須スキル】 ・大卒(学士)/大学院(修士・博士)卒の方 ・理系/理工系出身者の方(※特に機械・物理・材料・金属系学科出身者の方) 【歓迎スキル】 ・専門知識を活かして、機械設計開発エンジニアを目指したい方 ・質問に対して要点をまとめ、コンパクトに回答できる方 ・技術を習得するために努力を惜しまない方

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  • 自動車・航空機・船舶・工作機械等の各種開発業務(機械設計)にご参画していただきます。 ご経験やスキルを活かせるプロジェクトにアサインいたします。 主に下記作業をご対応いただきます。 【自動車系】 ・自動車エンジン部品の詳細設計、試作検討 ・特装車両(ダンプやミキサー車等)のカスタム設計 【宇宙/航空事業系】 ・人工衛星部品の解析、信頼性評価業務 ・航空機エンジンの設計開発、モデリング、解析、試験評価 【船舶系】 ・船舶エンジンルームの艤装設計 ・各種航海計器のシステム設計 ・水門機構設計 ■大手企業との取引多数 大手グループをはじめ、家電メーカーや自動車・航空機メーカーなどと直取引を 実現しています。 ハードウェア・ソフトウェアの両面対応しており、東証一部・二部上場企業、または そのグループ企業と多く取引を行い、直請け・二次請けとして案件に関わることが 多いため、上流のフェーズを手がけられる可能性が高いです。 全国各地(北海道・沖縄県を除く)に豊富なプロジェクトをご用意しています。 ■業務の特徴 年齢・経験年数・社歴に関係なく、様々な案件に取り組むことでスキルや収入をアップ させることが出来ます。 チーム化を意識した体制作りを行なっているため、責任あるポジション(管理職を含む)に 挑戦する機会があります。 始まったばかりの受託開発事業にかかわりながら業務を行うことが出来ます。 配属先のプロジェクトには、既に活躍している先輩が配属されているため、疑問や悩みを その場で解決しながら監視経験のみから設計構築へキャリアチェンジした実績があります。 ■研修制度について キャリア研修として、毎月1回のキャリアアップ・スキルアップカリキュラムを 実施しています。 エンジニアとして興味のある項目、業務に関係している項目、スキルチェンジに繋がる 項目などを選択して受講していただくことが可能です。
求めるスキル求めるスキル
  • 【必須スキル】 ・エンジニアの実務の経験(少しでも可) ※設計だけではなく、生産技術等の経験 【歓迎スキル】 ・社会人の経験(10年以上)

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